开展深入学习实践科学发展观活动工作，是落实党的十七大精神的一项重要举措，按照处党委的统一部署和要求, 邵仙闸管理所结合工作实际, 认真开展践行科学发展观活动。经过前两阶段的工作，进一步统一了思想，提高了认识，加深了对科学发展观深刻内涵的理解，通过认真总结和梳理贯彻科学发展观方面的经验和存在的不足，增强了科学发展的信心，切实提升了用科学发展观指导工作的能力。近期，按照苏水江党〔2008〕13号文的要求，对照《邵仙闸管理所领导班子贯彻落实科学发展观的情况分析报告》，所领导班子进行了集体讨论研究，对工作中存在的不足进行全面的分析，提出整改落实的方案如下：
一、分析不足，明确今后工作努力方向
在深入调研、广泛征求意见的基础上，通过干部职工交流和评议，明确当前所中心工作在科学发展中存在的不足主要表现在以下几个方面：
1本单位职工思想不够解放，职工素质普遍不高。部分员工责任心不强，业务不精，还存在“依赖”心理，干活“不主动”，“上班如拉纤、下班如射箭”，缺乏进取心，思想不够解放，创新意识不强。部分员工服务意识不强，服务技能不高；文明服务和规范化水平不高。
2职工培训再教育力度不高。当今的社会是学习型的社会，每年我们更是把职工教育培训工作放在与安全生产、综合经营同等重要的位置，在全所职工中开展业务技能培训，但主要是针对需要什么，培训什么，缺乏培训系统规划和长效机制，缺乏前詹性，而且职工培训再教育力度不高，深度不足。
3通航存在安全隐患。邵仙套闸自1999年通航以来，为大运河航运事业发挥了巨大作用。但是由于工程在设计、施工方面存在的先天性不足，导致了工程在运用过程中小毛小病不断，尤其是启闭机和上下游停泊区、待闸区的不安全，使得工人上班提心吊胆。特别是高水河大流量泄洪时，由于在上游停泊区河道横断面太小，导致流速太大，常常有船只被吸进邵仙闸，很不安全。
4综合经营缺乏后劲。工程代管对象单一，施工种类狭窄，没有专业施工队伍，直接导致我所的综合经营缺乏后劲，没有经济增长点。
5狠抓行风力度不够。对于行风问题，我所把它作为日常工作中一项重要内容来抓，虽然我们加大对“监控”硬件设施投入，先后安装了岗位监控系统和数据库系统，也制定了一些惩罚制度，行风问题发生率大大降低，但还有发生的可能性。
6党建工作力度不够。邵仙闸党支部能积极按照处党委要求开展一些工作，做好“规定”项目，但缺少“自选”项目，上级布置学什么，就开展学什么，仅仅做到符合要求，没有创新意识，开展一些组织生活，不够深入，个别党员缺乏工作自觉性和主动性，没有起到先锋模范带头作用。
二、深入研究，制定落实整改措施
针对工作中存在的不足，对本单位科学发展的主要思路和措施进一步细化，所领导亲自抓整改方案的制定，领导班子集体讨论研究，使整改工作目标更加清晰、要求更加明确、责任更加落实、实施更加到位，形成“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”的长效机制。
1坚持学习，促进职工队伍整体素质的提高。深入学习、贯彻中央和省委的指示精神，解放思想，开拓创新，适应发展。所全体干部职工始终把科学发展观学习作为工作重点，近阶段深入贯彻学习了胡锦涛同志6.13重要讲话和6.30重要讲话精神，学习贯彻习近平7月1日在中央试点工作座谈会上的重要讲话精神，学习贯彻7月3日中央试点工作领导小组第三次会议及7月7日省委常委会精神，并注重创新学习方式，把理论学习与本单位工作实际紧密结合，提高党员干部职工科学发展的意识和履行职责的能力，始终做到把科学发展观的理念深入到工作的各个方面，以科学发展观统领全局。（责任人：所全体干部职工）
2深化单位管理体制，提升单位管理水平。坚持专业人员吸收、职工培训和定岗机制；加强员工培训，加大人才培养力度，积极开展各项培训活动，把合适的人安排到合适的岗位上；对本单位内部规章制度进行修订完善，以适应本单位管理需要；进一步明确有关岗位的职责，制定具有可操作性的岗位奖惩细则，逐步采用以业绩和能力为重点的人才评价机制、有利于优秀员工脱颖而出的选拔使用机制、大胆引进的激励保障机制以及科学合理的竞争激励机制。（责任人：孔恺、汤建忠）
3狠抓行风建设，树立单位文明新形象。行风关系到一个单位的名誉和切身利益，我们每次开会都将各岗位中可能会出行风问题的关键拿出来剖析，提醒工作人员“勿伸手，伸手必被捉”的道理，坚决抵制和预防行业不正之风的发生。我们利用已成立专门稽查小组，开展定期和不定期抽查活动，起到了威慑作用。另外还从硬件上考虑，每年不断加大对“监控”硬件设施更新和维护投入，实时监控每一个岗位，做到有“据”可查。（责任人：孔恺、叶建琴）
4加强安全检查、排查、督察工作，确保奥运和汛期安全。坚持安全无小事，安全出效益的原则，把安全工作放在首位。每年对《防洪预案》、《反事故预案》修订和完善，并定期进行实际演练。在日常工作中，对安全工作要求做到（1）高度重视，常抓不懈；（2）制度落实，责任到人；（3）强化管理，安全运行；（4）汲取教训，落实整改。（责任人：所全体干部职工）
5加强领导班子自身建设，充分发挥班子的整体合力。要以落实科学发展观为首要任务，以实践科学发展观为主线，坚持反腐倡廉建设不放松，维护单位良好形象，实现协调发展。充分发挥党员干部的先锋模范作用，重视党风廉政建设的重要性，强化职工的反腐倡廉意识，坚持加强对职工特别是领导干部自身的教育、管理和监督。结合《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的学习，增强领导干部廉洁从政的意识；通过不断加强思想政治建设，提高领导班子的思想政治素质，建立开放型党组织，走群众路线，充分发挥党组织的政治核心作用。（责任人：孔恺）
邵仙闸管理所将在处党委的正确领导下，始终坚持把学习实践科学发展观活动作为当前首要的政治任务，作为各项工作的重中之重，在学习实践科学发展观活动过程中，所领导班子充分发挥表率作用，并根据各自分工，在职责范围内积极探索、开拓创新、狠抓落实，真正把解决问题和完善制度的工作具体化、目标化、责任化和制度化，扎扎实实，务求实效，落实好整改方案，切实把学习实践科学发展观活动的效果体现在各项工作中，促进所工作再上一个新台阶。
